Поиск репетиторов, бизнес тренеров, наставников, ведущих рекрутеров, executive search консультантов, лидеров индустрии, бизнес школы.
"Нет смысла нанимать толковых людей, а затем указывать, что им делать. Мы нанимаем людей, чтобы они говорили, что делать нам." (c) Стив Джобс
Меня часто спрашивают, когда нужно искать работу? Стоит ли открывать резюме для просмотра, когда ты ещё работаешь? Вот простой пример. Почувствуйте разницу между человеком, который ищет работу, и тем, за кем «охотится» компания. В первом случае собеседование всегда начинается с вопроса о том, что вы можете дать компании? Во втором случае — с вопроса кандидата, что компания может ему предложить. That’s it.
Будущую работу нужно искать с первого дня на новой работе. Как?
Наращивая социальный капитал, прокачивая личностный бренд, свою историю успеха и достижений, работая на результат и создавая блестящие рекомендации, через профессионализм, имидж, позитивное отношение к людям и жизни и т.д. И тогда новая работа найдёт вас сама. Приходите ко мне на консультацию — вместе мы выведем вашу карьеру на новую волну успеха!
Поделиться: